剩下的就是开始准备前期美术工作了。

    这半个月雪宇集团也没有闲着，招聘工作进行了一周左右就结束了。

    雪宇集团招聘信息发布不久，应聘者超过了三百人。

    一周下来倒也挑选了一批新员工，三个工作室都已经成立了第二制作工作室。

    而雪宇动画公司也成立了第四第五动画制作小组。

    近百新员工进入公司，不可避免的造成了一些困扰。

    要是新员工就几个或十几个还好说，老员工很容易就能把新员工的棱角给磨没了。

    但这一下子就来了近百位新人，雪宇动画公司内部就呈现出了两个新旧势力。

    要是林宇没打算制作动画大电影，那林宇还可能采取怀柔政策，慢慢磨合新老员工。

    但现在林宇一门心思的扑在动画电影上面，哪有那么多时间让他们慢慢契合啊！

    林宇直接暴力拆开了原有的三个动画制作小组。

    采取一半老人一半新人的比例重新安排了三个动画制作小组。

    新组建的两个动画制作小组一样是由老人带新人准备新的动画片。

    剩下的一群人原本是可以再分两个动画小组的，现在被林宇整合
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